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Größere Steuergutschriften Für KMU, Wenn Das SECURE-Gesetz Den Senat Verabschiedet

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Größere Steuergutschriften Für KMU, Wenn Das SECURE-Gesetz Den Senat Verabschiedet
Größere Steuergutschriften Für KMU, Wenn Das SECURE-Gesetz Den Senat Verabschiedet

Video: Größere Steuergutschriften Für KMU, Wenn Das SECURE-Gesetz Den Senat Verabschiedet

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Anonim
  • Im Falle einer Gesetzesumsetzung würde das SECURE-Gesetz kleinen Unternehmen, die ihren Arbeitnehmern Altersvorsorgepläne anbieten, größere Steuergutschriften gewähren.
  • Diese Gesetzesvorlage ermöglicht es kleinen Unternehmen, Pläne für mehrere Arbeitgeber (401 (k)) zu erstellen, um Kosten zu sparen, und erleichtert es ihnen, ihren Mitarbeitern hochwertige Altersvorsorgepläne anzubieten.
  • Nach dem SECURE Act können Langzeitbeschäftigte in Teilzeit an den 401 (k) -Programmen der Arbeitgeber teilnehmen.

Wochen nach seiner Verabschiedung durch den Ways and Means-Ausschuss (2019) oder durch das SECURE-Gesetz rückte das Gesetz nach einer Abstimmung im Repräsentantenhaus mit 417-3 einen Schritt näher.

Dieses Gesetz wird von zwei Parteien unterstützt und ist ein wichtiger Schritt, um die Erreichbarkeit von Altersrenten für amerikanische Arbeitnehmer zu verbessern.

"Das SECURE Act wird amerikanischen Arbeitnehmern und ihren Familien helfen, für einen sicheren Ruhestand zu retten, und ich bin stolz darauf, es heute zur Abstimmung im Repräsentantenhaus auf den Tisch zu bringen", sagte Mehrheitsführer Steny H. Hoyer (D-Maryland).

Nach seiner gestrigen Verabschiedung im Repräsentantenhaus wird der Gesetzesentwurf voraussichtlich nach der Rückkehr des Kongresses von der Gedenkpause an den Finanzausschuss des Senats weitergeleitet. Wenn es dort ankommt, wird der Gesetzesentwurf zur endgültigen Abstimmung im Senat eingereicht, bevor er an den Schreibtisch von Präsident Donald J. Trump zur Genehmigung geschickt wird.

Das SECURE-Gesetz ist eines von zwei Gesetzen, die sich auf den Ruhestand konzentrieren und nun den Weg durch die höhere Kammer finden. Der Gesetzgeber hofft, dass dieses Gesetz oder sein Gegenstück, das Gesetz zur Verbesserung und zum Sparen im Ruhestand von 2019 (RESA), bis Ende des Jahres in Kraft tritt.

Was der SECURE Act für kleine Unternehmen bedeutet

Das SECURE-Gesetz sieht eine größere Steuergutschrift für kleine Unternehmen vor, die sich für die Einrichtung von Altersversorgungsplänen für ihre Mitarbeiter entscheiden.

Es erleichtert kleinen Unternehmen auch das Sponsoring von Pensionsplänen für Mitarbeiter, indem bestehende Beschränkungen für Pläne für mehrere Arbeitgeber (offene Abgeordnete) beseitigt werden, die es KMU ermöglichen, einen Plan mit anderen Unternehmen abzuschließen.

Zusammen mit diesen Bestimmungen wird das SECURE-Gesetz den Arbeitgebern einen "treuhänderischen sicheren Hafen" bei der Auswahl eines Anbieters mit lebenslangem Einkommen bieten. Unter diesem Schutz haben Arbeitgeber eine Reihe von Richtlinien, die sie bei Einhaltung vor Haftung schützen können.

Chad Parks, Gründer und CEO von Ubiquity Retirement + Savings, sagte, die Aufmerksamkeit der Gesetzesvorlage für kleine Unternehmen sollte sie beruhigen. "Angesichts der parteiübergreifenden Unterstützung für diesen Gesetzesentwurf gibt es etwas zu sagen über das weitverbreitete Bewusstsein für Rentenprobleme auf regulatorischer Ebene", sagte er. "Viele der Änderungen, die in diese Gesetzgebung aufgenommen wurden, zeigen, dass die Aufsichtsbehörden daran arbeiten, einige Lücken und Lücken zu schließen, die für die Planung von Administratoren und Mitarbeitern historisch problematisch waren."

Parks sagte, er und seine Firma seien besonders erfreut über den Schwerpunkt des Gesetzes auf die Behandlung des Einkommens auf Lebenszeit und dessen Einbeziehung in die Altersvorsorgekonten.

"Für viele ist es eine ständige Herausforderung, das Einkommen auf Lebenszeit zu sichern, wenn sie für den Ruhestand sparen und gleichzeitig andere finanzielle Aufgaben übernehmen", sagte Parks. "Obwohl das Schicksal dieser Gesetzgebung zum jetzigen Zeitpunkt unbekannt ist, freuen wir uns über die regulatorische Unterstützung, um die drohende Pensionskrise zu beenden."

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Wie der SECURE Act amerikanischen Arbeitnehmern zugute kommt

Obwohl der SECURE Act noch einen weiten Weg vor sich hat, bevor der Präsident ihn unterzeichnen kann, betonen die Gesetzgeber seine Bedeutung für die amerikanischen Arbeitnehmer. Wenn es verabschiedet würde, wäre es das erste wichtige Gesetz, das die Altersvorsorge regelt, seit das Rentenschutzgesetz vor 13 Jahren das Gesetz des Landes wurde.

Hier sind einige der bemerkenswerten Merkmale der Rechnung:

  • Die Rechnung erhöht das Alter, das Rentner erreichen müssen, bevor sie Bargeld von ihren individuellen Rentenkonten (IRAs) und 401 (k) abheben können, von 70, 5 auf 72.
  • Damit wird die Altersgrenze für Beiträge an die IRA vollständig aufgehoben, so dass ältere Arbeitnehmer Geld auf ihre Rentenkonten einzahlen können.
  • Arbeitgeber können die Arbeitnehmerbeiträge von 10% auf 15% erhöhen.
  • Die Gesetzesvorlage ermöglicht Teilzeitarbeitern die Teilnahme an 401 (k) -Plänen, indem sie von Arbeitgebern vorschreibt, dass sie "eine doppelte Anspruchsvoraussetzung haben", wonach ein Arbeitnehmer entweder eine einjährige Dienstvoraussetzung (mit der 1.000-Stunden-Regel) erfüllen muss. oder drei aufeinanderfolgende Dienstjahre, in denen der Arbeitnehmer mindestens 500 Dienststunden geleistet hat. "
  • Es ermöglicht neuen Eltern, bis zu 5.000 US-Dollar von den Rentenkonten abzuheben, um die Ausgaben für ihr neu geborenes oder adoptiertes Kind ohne Strafen zu decken.

Last-Minute-Änderungen am SECURE Act beseitigen die Kosten für den Heimunterricht

Während die allgemeine Stimmung bei der Abstimmung über das SECURE-Gesetz zwischen den beiden Parteien weitgehend einvernehmlich war, sorgte eine kurzfristige Änderung für einige Bestürzung in den Reihen der Republikaner.

Als der Gesetzesentwurf ursprünglich eingeführt wurde, gab es zwei Bestimmungen, mit denen die Konten nach § 529 - auch als qualifizierte Studienpläne bezeichnet - erweitert wurden, um die Kosten für den Heimunterricht und die Versorgung der K-12-Schüler zu decken. Während die Republikaner die Maßnahme befürworteten, taten dies zahlreiche Lehrergewerkschaften und Lobbyisten nicht. Infolgedessen wurde die Sprache entfernt und die Republikaner waren verärgert über ihren Ausschluss. Kevin Brady (R-Texas), der ranghöchste Republikaner im Ways and Means Committee, sagte, seine Streichung könne "die Unterstützung der beiden Parteien für das Paket, das wir in gutem Glauben erreicht haben, verringern".

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