2023 Autor: Susan Creighton | [email protected]. Zuletzt bearbeitet: 2023-05-24 11:14
Es ist ein altes Sprichwort, aber es ist völlig wahr: Sie werden das Ergebnis einer Handlung nie erfahren, wenn Sie es nicht versuchen. Ein Vertrauenssprung in irgendeinen Bereich Ihres Lebens kann riskant sein, besonders wenn es um etwas geht, das so wichtig ist wie Ihre Karriere. Aber einige Risiken sind es wert, eingegangen zu werden, und wenn Sie Ihre Karten richtig spielen, können Sie mehr erreichen, als Sie jemals für möglich gehalten haben.
"Wir fragen uns immer, ob wir jetzt das Risiko eingehen sollten oder warten, bis wir den perfekten Plan haben", sagte Mohamed Elgendy, Projektmanager an der Yale University und Autor von "3D Business Analyst" (Outskirts Press, 2014). "Meistens bleiben wir bei der Frage stecken, was kommt als nächstes?" Klarheit entsteht durch Engagement, nicht durch Nachdenken. Sie müssen also nicht alles herausfinden, um voranzukommen. Machen Sie einen Vertrauenssprung, glauben Sie an sich selbst und handeln Sie."
Business News Daily befragte Karriereexperten, Unternehmer und erfolgreiche Fachleute zu den Risiken einer intelligenten Karriere, um zu prüfen, ob sich die Gelegenheit dazu bietet. [10 sichere Zeichen, es ist Zeit, Ihren Job zu kündigen]
Einen Job eher nach Kultur als nach Gehalt wählen. Es wird immer häufiger, dieses "Risiko" einzugehen, insbesondere bei Millennials. Arbeitssuchende sind heute eher bereit, einen großen Gehaltsscheck und einen bequemeren Lebensstil für ein Arbeitsumfeld zu opfern, in dem sie hoch geschätzt werden und mehr langfristige Chancen erhalten.
"Wenn Sie mit Ihrer Arbeit zufrieden sind und sich an den Grundwerten des Unternehmens ausrichten, leisten Sie Ihre beste Arbeit", sagte Nate Good, Chief Technology Officer des Online-Ticketverkaufs ShowClix. "Wenn Sie die richtige Kultur finden, wird Ihre Karriere - und Ihr Gehalt - letztendlich auch florieren."
Einen Job im Ausland bekommen. Wenn Sie jemals darüber nachgedacht haben, einen Job im Ausland anzunehmen (oder zumindest einen, der häufige Reisen erfordert), ist keine Zeit wie die Gegenwart, um einen Versuch zu unternehmen.
"Gehen Sie ins Ausland, wenn Sie die Chance dazu haben", sagte Douglas Baldasare, Gründer und CEO des Kiosk-Anbieters ChargeItSpot.com. "Die Perspektive, die Sie aufbauen und die Menschen, die Sie treffen, werden für immer bei Ihnen bleiben."
Arbeiten außerhalb Ihres Industriezentrums. Branchen wie Technologie, Finanzen und Politik haben jeweils ihre eigenen "Mekka" -Städte mit der höchsten Konzentration von Arbeitsplätzen in diesem Bereich. Aber bevor Sie Ihre Koffer für das Silicon Valley packen, möchten Sie vielleicht eine kleinere Metropole im Visier haben.
"Während es logisch erscheint, sich auf die Städte zu konzentrieren, die für Ihre Arbeit bekannt sind, kann es tiefgreifende Auswirkungen auf Ihre Karriere haben, ein großer Fisch in einem kleinen Teich zu sein", sagte Good. "Als frischgebackener Informatik-Major war ich auf Jobs in der Bay Area fokussiert. Aber [ich] erkannte bald, dass das Durchhalten in Pittsburgh mir die größten Chancen bot, die ich mir als junger Software-Ingenieur wünschen konnte sofort."
Umarme deine Schwächen. Dies mag zwar nicht intuitiv klingen, aber wenn Sie sich auf die Dinge konzentrieren, die Ihnen fehlen, müssen Sie sich kreative Möglichkeiten einfallen lassen, um sie zu ergänzen, und Kreativität wird in vielen Unternehmen hoch geschätzt.
"Umfassen Sie Ihre Mängel, denn Einschränkungen führen zu Kreativität", sagte Good Business News Daily. "Natürlich solltest du immer mit deinen Stärken spielen, aber wenn es dir an Fähigkeiten mangelt, fürchte dich nicht davor … kreative Alternativen auszuprobieren."
Verfolgen, was du liebst. Niemand möchte in einem Job stecken bleiben, den er hasst, aber viele Fachkräfte nehmen Jobs an, bei denen sie zumindest anfangs nicht ihr volles Potenzial entfalten können. Wenn es etwas gibt, an dem Sie mehr Leidenschaft haben als an der Arbeit, die Sie in Ihrer Karriere leisten, dann finden Sie einen Weg, Ihre Leidenschaft zu Ihrer Arbeit zu machen. Dies kann bedeuten, dass Sie eines der größten Karriererisiken eingehen - Ihr eigenes Unternehmen zu gründen.
"Es ist nie ein guter Zeitpunkt, um ein Unternehmen zu gründen", sagte Max Chopovsky, der einen Job in der Immobilienbranche aufgab, um seine Firma Chicago Creative Space zu gründen. „Du musst es einfach machen. Finde heraus, was du liebst und mach es. Ich weiß, das ist simpel, idealistisch und ein bisschen impulsiv, aber das habe ich getan und es hat für mich funktioniert. Wenn du diesen Weg gehst, Sie können sehr gut scheitern. Aber in diesem Fall werden Sie sich nie fragen, was wäre, wenn?
Wie bei jedem anderen Aspekt Ihres Lebens erfordert Ihre Karriere Risikomanagementstrategien, um Erfolg zu haben, sagte Joyce Maroney, Direktor des Workforce Institute bei Kronos Incorporated. Karriererisiken einzugehen bedeutet, bereit zu sein, Veränderungen zu akzeptieren, und Sie müssen sicherstellen, dass Sie mit allen relevanten Fakten ausgestattet sind, bevor Sie diesen Sprung machen.
Bevor Sie eine Karrierechance verfolgen, hat Maroney sich folgende Fragen gestellt, anhand derer Sie entscheiden können, ob Sie darauf vorbereitet sind:
- Was ist meine Risikotoleranz im Moment? Ein Risiko einzugehen, führt zu Störungen in Ihrem Leben. Wenn Sie mögliche Karrieremöglichkeiten in Betracht ziehen, müssen Sie im Kontext Ihres restlichen Lebens darüber nachdenken, insbesondere wenn Sie sich außerhalb der Arbeit erheblichen Veränderungen unterziehen.
- Was sind die Vorteile und Kosten dieser Änderung? Sie sind sich vielleicht nicht hundertprozentig sicher, aber versuchen, die positiven und negativen Ergebnisse - sowohl in Ihrer Karriere als auch in Ihrem Privatleben - abzuschätzen, wenn Sie diese Gelegenheit nutzen.
- Kann ich die negativen Auswirkungen dieser Änderung abfedern? Überlegen Sie sich für jeden von Ihnen identifizierten Nachteil, wie Sie die negativen Auswirkungen abfedern können. Wenn der Wechsel beispielsweise längere Arbeitszeiten und einen schlechteren Pendelverkehr mit sich bringt, prüfen Sie, ob der neue Arbeitgeber flexible Arbeitsmöglichkeiten bietet.
- Kann ich mit dieser Entscheidung leben, wenn sie nicht so verläuft, wie ich es geplant habe? Nicht alle Ihre Karriereentscheidungen werden genau so ausfallen, wie Sie es erwartet haben, aber das Risiko treibt die Weisheit und das Wachstum voran, wenn Sie diese Verantwortung übernehmen, sagte Maroney.
Travis Furlow, Leiter des Kundenservices bei der Personalbeschaffungs- und Talentmanagementfirma Alexander Mann Solutions, empfahl, einfach eine wichtige Frage zu stellen: Hilft Ihnen diese Gelegenheit, Ihr endgültiges Karriereziel zu erreichen?
